昨年採用されたＭくんは管内で花の担当をしています。いくつか受け持っていますが、その一つにホオズキがありました。
　管内に隣接する私の前任地は、県内屈指のホオズキ産地。大分県産ホオズキは全国的にも有名です。（２年前に掲載しています）

　そこでＭくんに、
「Ｍくんよい、ホオズキなら、あそこには行ったことがあるんかな？」
「ないです」
「なら、一回、行って見るか。山超えてすぐじゃ、どうせ見るなら１番のところじゃ」と、去年からの話で、ようやく最近、都合がついた次第です。

　当然ですが、ホオズキを今の時期に見なくては、意味はありません。前任地の担当Ｕさんに連絡して、段取りしました。もちろん「農家さんは忙しいだろうから、担当者案内でいいよ」という具合です。

懇切丁寧なＵさんの説明に聞き入るＭくん

　「この農家さんは、とにかく無駄がないんです」とＵさん。果たしてＭくん、「無駄がない」の一言で、どれだけ農場の流れをイメージできたやら。今後に期待するところです。

　地域交流牧場全国連絡会のクラブユース事業として、「DAIRY WORLD CAFÉ　第３弾ｉｎ高岡」が６月２９日、高岡市のＣｌｏｖｅｒ ｆａｒｍをメイン会場として開催されました。
　Ｃｌｏｖｅｒ ｆａｒｍは２０１５年に第三者継承で新規就農した青沼光氏の牧場で、現在は経産牛４０頭を、フリーバーンで飼育しています。

いつも仲睦まじい青沼夫妻

　酪農家、畜産系大学の助教授と学生、製菓学校の講師、行政関係者と、県内外から幅広い参加があり、『話そう酪農の未来！』としてこれからの酪農をテーマに昼食をとりながら、
①酪農は地域に何ができるか？
②酪農業界は「今」何をすべきか　　について話し合いました。

高岡市にあるイタリアンレストラン「オステリアタイキ」の弁当。市内の契約農家から仕入れた野菜が使われています

　青沼氏は、『酪農が日本で１００年後も続いていく』ことを常に考えて行動していると公言されています。
　このワールドカフェは今後も続くとのことですが、様々な経歴の参加者が集まって得られる『日本の酪農業界に良い影響を与えられるようなアイデアや知見』を少しでも早く実現できるよう、行政の立場からも協力していきたいと思います。

ディスカッション形式のワールドカフェの様子

　管内のとある経営再建事例で、メインバンクである地銀の支店と一緒に経営指導をしています。
　その縁で、今回ある企画に誘われました。当方からは野菜担当のＹくん、花担当のＳさんと３人で参加しました。

　銀行も農業分野で顧客開拓を進めていきたいようですが、なにぶん農業に関するノウハウがありません。そんなこともあり、まずは管内の農業法人に声をかけ、意見交換できる場を作った、というわけです。

　私たちは、アドバイザー的な役割で招かれました。何をアドバイスできるかは、その場で飛び交う意見次第です。初めての取り組みなので、「まずはやってみよう」ということでの参加となりました。
　銀行へ励ましや叱咤激励等々、社長業をされている皆さんからは、遠慮のない意見が出されていました。

グループ別に検討した結果を発表。壇上で意見集約結果を持ってＹくんが立っています

　隠岐の島では、今回の７月市場から、町内で移転して新たに整備された市場（西郷市場と浦郷市場）２カ所での開催となりました。

①西郷市場
　旧隠岐空港ターミナルビルをセリ場に改装し、セリ前のつなぎ場及びセリ後に購買者ごとにわけてつなぐ建物が新たに作られていました。はじめての市場利用でしたが、スムーズにセリが実施されました。

西郷市場の外観

西郷市場の外入口

西郷市場セリのようす

②浦郷市場
　以前よりも別府港に近い場所に市場ができました。
　セリ前のつなぎ場やセリ後の購買者ごとに分けてつなぐ建物、そして、他市場でセリが終わった牛を１０日程度飼うことができる牛舎が併設されています。また、セリ場に子牛を誘導するレールがつけられて、安全性の向上が図られました。
　市況としては、浦郷市場の雌子牛がやや値段が下がりましたが、子牛のサイズから考えると、大きな値下がりではなかったように思います。

浦郷市場の入口

浦郷市場のセリのようす

　これまでも普及員が中心となって体高や胸囲を測尺してきましたが、今後も続けていく予定です。

　今から２０年以上前に作られた『パソコン簿記の仕訳名人』なる冊子がありました。
　倉庫から十数冊出てきたので、希望者で分けたところです。２０数年前のモノですが、今に十分使えます。

普及活動の玉手箱。良いモノは何年経っても使えます

　簿記関係の問い合わせのほとんどが仕訳と言って過言ではないので、今回、ある提案をしました。
　「若手中心に、この冊子を最新のバージョンで復刊させよう」という企画です。経営担当広域普及指導員さんにお願いして、県下全域で希望するメンバーを集め、作業にかかりました。

県下から集まった若手。各部門で最近の現場事例も盛り込みますが、どれだけ拾えるか････。

　基本は、同じ内容を打ち替えながら、最近の内容を盛り込んでいく、というモノです。数回にわたって集まりながら作業しますが、集まった場では、経営研修会も行います。現場経験を主軸にした、今どきの若者には信じられないような、体験物語研修などです。